Vi pratar kultur, hjärta och engagemang i GPTW podden

Great Place To Work intervjuar vår CHRO Andrea Brönnegård i sin podd om hur man bygger en vinnande kultur, skapar engagerade kollegor på ett tillväxtbolag.
Great Place To Work intervjuar Andrea Brönnegård, Plantvision AB, i sin podd.

I avsnittet nördar vi ner oss i frågan om engagerade medarbetare på ett tillväxtbolag. Hur behåller man företagskulturen under en tillväxtresa? Och varför är det ointressant att mäta nöjda medarbetare när ett företag ska växa? Lyssna på vår CHRO Andrea Brönnegård hur vi jobbar med kultur och engagemang blandannat.

Avsnittet hittar du här, eller där poddar finns: Länk GPTW

Plantvision är stolt över att ha blivit certifierad av Great Place to Work® för sjunde året i rad! Allt sammantaget visar Plantvision upp ett Trust Index™-resultat på 92% och hela 96% av medarbetarna instämmer i att detta är en mycket bra arbetsplats.

En Great Place to Work-Certifiering™ är inget som kommer av sig själv – det kräver kontinuerligt engagemang för medarbetarens arbetsplatskultur och deras upplevelse av den”, säger Jeanette Bergvall, VD för Great Place to Work.

Relaterat innehåll

Företagsnyhet
Banbrytande arbetskultur lyfter Plantvision till topplistan igen – en av Sveriges bästa arbetsplatser 2024
Läs mer
Företagsnyhet
Plantvision återigen i topp – Great Place to Work® för 8:e året i rad
Läs mer
Företagsnyhet
Plantvision utsett till Karriärföretag – för tredje året i rad
Läs mer
Företagsnyhet
Banbrytande arbetskultur lyfter Plantvision till topplistan igen – en av Sveriges bästa arbetsplatser 2024
Läs mer
Företagsnyhet
Plantvision återigen i topp – Great Place to Work® för 8:e året i rad
Läs mer
Företagsnyhet
Plantvision utsett till Karriärföretag – för tredje året i rad
Läs mer
Håll dig uppdaterad

PRENUMERERA PÅ SENASTE NYTT